A aposta no capital humano sobressai como preponderante numa organização que ambiciona crescer e compreende que os factores que a tornam verdadeiramente competitiva são as pessoas e o seu relacionamento, desenvolvendo assim uma inteligência organizacional. Marta Campello, professora de Comportamento Organizacional da FDC, fala sobre Liderança e Gestão de Pessoas.
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